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台北市 (台灣)
特助、秘書不再專屬於世襲接班人,當前許多成功人士都曾擔任過特助。在業界特助、秘書工作大致分為兩類:一是「執行型」特助,另一是「決策型」特助。「執行型」特助偏向事務性工作、不涉入決策,卻要求絕對的高效率。這類特助通常由資歷尚淺的年輕人擔任,老闆看中的是資質潛力,願意讓他跟在身邊學習磨練。工作內容:協助經理經進行管理各加值部門之問題溝通、協助與建議、處理與主管相關的行政事務,負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、會議記錄執行追蹤、主管交辦事務處理、協助部門預算編列、溝通協調與衝突管理,強化領導統御與團隊合作、會議管理、行程安排。以上皆屬企劃經理人範圍,因此從事相關工...
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