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凡從事餐飲店、小吃店、飲料店的行政人員或經理(老闆),可加入台北市企劃經理人職業工會來投保勞健保,以便延續您的勞健保。 . 工作內容包含: 1、商品規劃、研發 2、預算控制與支出 3、制定及指揮作業與行政程序 4、價格制定、銷貨折扣、交貨條件 5、行銷推廣設計 6、商品陳設規劃 工會加勞保好處 5人以下公司行號,也可透過加入工會來節省勞健保成本 政府補助40%的勞健保費,健保費比區公所便宜 可省下二代健保補充保費,不用再被扣2% 生育、退休、生病、死亡、殘廢均可申請給付,比國民年金享有的福利及保障多 本工會的優勢 行業別包含的範圍很廣,換工作不用換工會 互助金制度完...
台北市 (台灣)
勞工必須正視職業災害的風險,並且意識到勞保的重要性。 職業災害可能是突然發生的意外事故,也可能是長期的工作壓力或疾病。 勞保可以提供財務和醫療上的保障,以幫助勞工及其家庭應對這些風險和負擔。 千萬不要抱著僥倖心態,應該提高警覺,加強安全意識,並且採取預防措施,遵守勞保的安全規定和操作程序。同時,也需及時投保勞保,以確保自己和家人的權益得到保障。如果已經發生了職災,則應立即申請賠償,以獲得相應的補償和醫療支持。 許多銷售 #中古車行 、#機車行、#汽車材料配件 的勞工朋友,可能就沒有想過自已需要勞保的保障,其實不管從事任何的銷售工作,還是會有職災的風險發生
我們致力於團隊專業知識培養,通過角色互換扮演和模擬現場狀況的方式,以同理心達到團隊合作的默契。公司採用美式管理風格,強調自律和互助的文化觀念,尊重每位員工的意見,提供多元培訓和升遷發展機會,共同成長和分享成果。 我們追求崇高的道德價值和正確的行為方式,以達到最滿意的結果。公司提供完整的員工職涯發展體系規劃,根據個人需求和特質,協助個人追求職涯發展和成長空間。並且提供多元化的學習管道,包括線上學習、外派訓練、內部訓練、體適能訓練和在職訓練,讓員工按照自己的興趣和專長選擇最適合的學習方式,實現個人的成長。
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